跨省调动公务员通常需要遵循以下流程：
提出申请：
公务员首先需要向所在单位提出跨省调动申请，并填写相应的申请表格。在申请中，需要说明调动的原因、目的、工作单位等信息，并附上身份证明、工作证明、学历证明以及其他相关证明材料。
批准申请：
所在单位审核并出具意见后，将申请报送到上级主管机关进行审批。上级主管机关如果批准申请，会发出调动通知书，确定具体的调动时间和工作单位，并将通知书送达调动人所在单位。
执行调动：
收到调动通知书后，调动人需按照通知书规定的时间和地点到达新的工作单位，并向该单位提交个人档案和其他相关材料，正式开始新的工作。
注销户口和迁移社保：
跨省调动后，调动人需要到原籍地公安机关办理户口注销手续，并在新的工作地社会保险机构办理社保转移手续，确保个人的社会保险权益不受影响。
记录调动情况：
调动后，原工作单位和新工作单位都需要将调动情况报告到上级主管机关，并在调动人的人事档案中进行记录，以备后续公示和审查使用。
办理商调函：
接收单位把材料交给省人事局审批，人事局核准后由接收单位向现单位递交商调函。现单位同意后报当地人事局批准，商调函上需有两个章：人事部门和单位主管部门。
正式调动：
商调函发回接收单位核准后，当地人事局正式发调函调动档案。
以上流程可能因地区或具体情况有所不同，建议联系当地人事局或相关部门获取最新信息
